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    南京旅游集團(tuán)有限責(zé)任公司公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章
    發(fā)布日期:2022-10-31     點(diǎn)擊量:

    南京旅游集團(tuán)成立于2017年12月12日,是南京市委市政府重點(diǎn)打造的唯一一家國(guó)有旅游產(chǎn)業(yè)專業(yè)化運(yùn)作平臺(tái)。集團(tuán)以全市“重大旅游項(xiàng)目開(kāi)發(fā)主體,重要旅游資源運(yùn)營(yíng)主體,新興旅游業(yè)態(tài)引領(lǐng)主體”的戰(zhàn)略定位,聚焦“旅游開(kāi)發(fā)、景區(qū)運(yùn)營(yíng)、旅游服務(wù)、酒店餐飲、商業(yè)會(huì)展、旅游金融”六大板塊。目前,集團(tuán)總資產(chǎn)446億元,擁有全資及控股企業(yè)21家,參股企業(yè)15家,在崗職工4000余人,是江蘇省內(nèi)規(guī)模最大和產(chǎn)業(yè)鏈最完善的大型國(guó)有旅游企業(yè)。

    根據(jù)集團(tuán)發(fā)展建設(shè)需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘集團(tuán)中層副職5名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘原則

    公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

    二、招聘崗位與數(shù)量

    集團(tuán)中層副職共5名:集團(tuán)中層副職(商業(yè)策劃方向)、集團(tuán)中層副職(商業(yè)運(yùn)營(yíng)方向)、集團(tuán)中層副職(規(guī)劃建設(shè)方向)、集團(tuán)中層副職(金融證券方向)、集團(tuán)中層副職(旅游管理方向)各1名。

    三、招聘崗位要求與條件

    (一)基本條件

    1.具有較高的政治素質(zhì),堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的方針政策,堅(jiān)持國(guó)有企業(yè)社會(huì)主義方向。

    2.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和能力,熟悉相關(guān)領(lǐng)域法律法規(guī)與政策流程,有較強(qiáng)的決策判斷能力、經(jīng)營(yíng)管理能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力,開(kāi)拓創(chuàng)新精神和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)強(qiáng),工作業(yè)績(jī)較突出。

    3.身體健康,遵紀(jì)守法,勤勉盡責(zé),團(tuán)結(jié)合作,廉潔從業(yè),作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。

    4.具有良好的文字表達(dá)能力、口頭表達(dá)能力,以及較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。

    5.1985年1月1日(含)以后出生。

    6.碩士研究生及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位(第一學(xué)歷為全日制本科,并取得相應(yīng)學(xué)位),雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。獲得國(guó)外大學(xué)學(xué)歷學(xué)位的,須經(jīng)國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證通過(guò)。

    7.任相當(dāng)規(guī)模企事業(yè)單位中層副職及以上職務(wù),或任相當(dāng)規(guī)模企事業(yè)單位中層副職下一層級(jí)職務(wù)滿3年(含),任職年限計(jì)算截至2022年9月30日。

    (二)其他需要具備的任職條件:

    崗位方向

    專業(yè)要求

    資格條件

    商業(yè)策劃

    公共管理類、工商管理類、藝術(shù)類相關(guān)專業(yè)

    具有5年及以上商業(yè)項(xiàng)目策劃、業(yè)態(tài)研究、品牌招商等方面工作經(jīng)驗(yàn)。

    商業(yè)運(yùn)營(yíng)

    公共管理類、工商管理類、藝術(shù)類相關(guān)專業(yè)

    具有5年及以上大中型項(xiàng)目(景區(qū)、街區(qū)、商業(yè)綜合體等)招商運(yùn)營(yíng)、企劃管理等方面工作經(jīng)驗(yàn)。

    規(guī)劃建設(shè)

    城建規(guī)劃類、土地管理類、建筑工程類、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)

    具有5年及以上旅游規(guī)劃、工程管理、項(xiàng)目建設(shè)等崗位工作經(jīng)驗(yàn);具備崗位相關(guān)中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱或一級(jí)建造師、一級(jí)造價(jià)工程師、監(jiān)理工程師證書(shū)優(yōu)先。

    金融證券

    財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類、審計(jì)類、經(jīng)濟(jì)類、法律類相關(guān)專業(yè)

    具有5年及以上資本運(yùn)作、投資管理、金融證券等方面工作經(jīng)驗(yàn);具備經(jīng)濟(jì)、金融類高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱者優(yōu)先。

    旅游管理

    公共管理類、工商管理類、藝術(shù)類等相關(guān)專業(yè)

    具有5年及以上景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理、酒店管理或其他旅游業(yè)態(tài)管理經(jīng)驗(yàn)。

    (三)有下列情形之一者不予報(bào)名:

    1.正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;

    2.正在黨紀(jì)、政紀(jì)處分規(guī)定限制期內(nèi)的;

    3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除黨籍的;

    4.在過(guò)往任職期間,因失職瀆職,導(dǎo)致出現(xiàn)嚴(yán)重虧損,或造成重大經(jīng)濟(jì)損失的;個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中有弄虛作假記錄的;

    5.國(guó)家法律法規(guī)、有關(guān)政策規(guī)定不得招聘的。

    四、招聘程序

    (一)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)初審

    1.報(bào)名時(shí)間:2022年11月1日-2022年11月14日。

    2.報(bào)名方式:在電腦端搜索網(wǎng)址:m.mjs777.com,使用“我的南京”app掃碼認(rèn)證登錄后,填寫(xiě)個(gè)人信息及完善簡(jiǎn)歷,瀏覽查看職位詳情,投遞簡(jiǎn)歷。

    3.報(bào)名要求:每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位方向。資料填寫(xiě)不完整的,視為無(wú)效報(bào)名。

    (二)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

    報(bào)名結(jié)束后,對(duì)初審?fù)ㄟ^(guò)人員進(jìn)行資格審查。所需準(zhǔn)備材料:

    1.本人簽名的《應(yīng)聘人員登記表》(需張貼照片)2份。

    2.身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(研究生及本科階段)、職稱或執(zhí)業(yè)資格證書(shū)以及相關(guān)工作業(yè)績(jī)證明,原件及復(fù)印件各1份。

    3.《學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(研究生及本科階段,登陸中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)打?。?。

    4.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)清單1份(須符合任職年限要求)。

    現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)束后,將組織考試(如符合條件者不足將取消本崗位招聘)。未通過(guò)資格審查的人員,將不再通知。

    (三)考試

    根據(jù)擬聘崗位和資格審查通過(guò)情況,采用“筆試+面試”方式進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

    本次招聘不指定考試教材,沒(méi)有復(fù)習(xí)大綱、復(fù)習(xí)資料,也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦補(bǔ)習(xí)班。社會(huì)上任何聲稱針對(duì)本次考試的培訓(xùn)活動(dòng)、培訓(xùn)資料與本次招聘的組織單位和招聘單位無(wú)關(guān)。

    如經(jīng)考試評(píng)價(jià)后,我司認(rèn)為沒(méi)有合適人員,則取消相關(guān)崗位招聘。

    (四)背景調(diào)查或組織考察

    根據(jù)考試成績(jī)排序,確定背景調(diào)查或組織考察人員。著重審核其工作經(jīng)歷、工作實(shí)績(jī)等方面的表現(xiàn)情況及其學(xué)歷等相關(guān)材料的真實(shí)性。

    (五)體檢

    對(duì)考試、背景調(diào)查或組織考察合格人員安排體檢。

    (六)公示

    體檢合格,按照規(guī)定程序,對(duì)擬聘用人選進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。

    (七)聘用

    公示無(wú)異議,辦理聘用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。根據(jù)崗位設(shè)置試用期,試用期考核合格者予以正式聘用;試用期考核不合格者予以解聘。

    五、有關(guān)事項(xiàng)

    1、應(yīng)聘人員須對(duì)提交材料的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假及其他違紀(jì)違法情況的,一經(jīng)查實(shí),取消選聘資格;已經(jīng)聘用的,予以解聘。

    2、招聘工作實(shí)行信息公開(kāi),接受監(jiān)督。報(bào)名咨詢電話:025-83102761,報(bào)名監(jiān)督電話:025-84536489。

    3、南京旅游集團(tuán)有限責(zé)任公司有權(quán)根據(jù)疫情變化,調(diào)整招聘形式,并在法律允許范圍內(nèi)對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

     

    南京旅游集團(tuán)有限責(zé)任公司

    2022年11月

    應(yīng)聘人員登記表.doc


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